{"id":6316,"date":"2025-04-25T10:06:09","date_gmt":"2025-04-25T08:06:09","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/?p=6316"},"modified":"2025-04-25T10:06:12","modified_gmt":"2025-04-25T08:06:12","slug":"nomina-abril-plantilla-origen-bankia","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/zona\/estatales\/nomina-abril-plantilla-origen-bankia\/","title":{"rendered":"N\u00f3mina abril: Plantilla origen Bankia"},"content":{"rendered":"\n
\n

CCOO<\/strong> te informamos de los cambios en la n\u00f3mina de abril<\/strong> y otros temas que afectan al plan de pensiones<\/strong><\/mark><\/p>\n<\/div>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n\n
\n
<\/path><\/path><\/svg><\/span>

Adecuaci\u00f3n progresiva<\/h4><\/div>
\n

En esta n\u00f3mina se modifica el porcentaje de adecuaci\u00f3n progresiva al 50 %<\/strong> que se aplica sobre el incremento de la retribuci\u00f3n bruta fija anual con respecto a la que se ven\u00eda percibiendo en Bankia.<\/p>\n\n\n\n

Tambi\u00e9n se incrementa al 5,75 % <\/strong>del salario pensionable las aportaciones<\/strong> de ahorro al plan de pensiones<\/strong> (manteni\u00e9ndose<\/strong>, por supuesto, la garant\u00eda <\/strong>de aportaci\u00f3n si el importe aportado fuera superior<\/strong>).<\/p>\n\n\n\n

Estamos ante el pen\u00faltimo escal\u00f3n<\/strong> de una sufrida escalera (que finalizar\u00e1 en abril del a\u00f1o que viene), que la entidad se niega, por ahora, a eliminar o adelantar<\/strong>. Todo ello, a pesar que las circunstancias actuales <\/strong>nada tienen que ver con las que hubo en 2021: los resultados<\/strong> y ratios de la entidad \u00a0permiten sobradamente abordarlo este ejercicio<\/strong>. Sin embargo, se vuelve a dar la espalda a<\/strong> esta realidad y a una parte muy importante de la plantilla<\/strong>, que ha contribuido,con infinita profesionalidad<\/strong> y esfuerzo de adaptaci\u00f3n e integraci\u00f3n, a que esta entidad sea hoy la primera del pa\u00eds.<\/p>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n\n
\n
<\/path><\/path><\/svg><\/span>

La paradoja de una plantilla que, viendo incrementado su salario este a\u00f1o, disminuye la aportaci\u00f3n al plan de pensiones<\/mark><\/em><\/h4><\/div>
\n

CCOO conseguimos<\/strong> que la revisi\u00f3n salarial del 3 %<\/strong> correspondiente al a\u00f1o 2025<\/strong>, pactada en convenio y aplicada en la n\u00f3mina del mes de enero, quedase exenta de la aplicaci\u00f3n de la Adecuaci\u00f3n Progresiva<\/strong>. Por tanto, la plantilla origen Bankia<\/strong> vi\u00f3 incrementada dicha subida salarial en su totalidad.<\/strong><\/p>\n\n\n\n

Lo l\u00f3gico<\/strong> ser\u00eda que este incremento salarial impactase de forma positiva en la aportaci\u00f3n al plan de pensiones,<\/strong> y as\u00ed, en la n\u00f3mina de dicho mes, la plantilla origen Bankia, cuya aportaci\u00f3n mensual estuviera por encima de la garant\u00eda de aportaci\u00f3n pactada en el Acuerdo de Integraci\u00f3n, deber\u00eda haber visto incrementada su aportaci\u00f3n mensual al plan de pensiones, respecto a la recibida en el mes de diciembre de 2024.<\/p>\n\n\n\n

Pues bien, el hecho de haber asumido por ejemplo una nueva funci\u00f3n o la reconversi\u00f3n de la carrera profesional<\/strong> de GCI a GCII, con la percepci\u00f3n del correspondiente Complemento de GCII (no pensionable), hace que, parad\u00f3jicamente, disminuya el salario pensionable <\/strong>(al disminuir la proporci\u00f3n del salario pensionable sobre el salario total y estando en adecuaci\u00f3n progresiva), y en consecuencia la aportaci\u00f3n al plan de pensiones sea menor en el mes de enero de 2025 respecto a la habida en el mes de diciembre de 2024.<\/p>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n\n\n\n

<\/div>\n\n\n\n
<\/div>\n\n\n\n
\n

Pongan en valor el esfuerzo y la implicaci\u00f3n de la plantilla origen Bankia desde la integraci\u00f3n,<\/strong>
CCOO insistimos a la entidad<\/em> en finalizar ya la adecuaci\u00f3n progresiva<\/strong><\/p>\n<\/div>\n\n\n\n

<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

CCOO te informamos de los cambios en la n\u00f3mina de abril y otros temas que afectan al plan de pensiones Pongan en valor el esfuerzo y la implicaci\u00f3n de la plantilla origen Bankia desde la integraci\u00f3n, CCOO insistimos a la entidad en finalizar ya la adecuaci\u00f3n progresiva<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":6928,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"wp-custom-template-noticia-con-encabezado-el-momento-es-ahora-y-pie-el-poder-de-cambiar-las-cosas","format":"standard","meta":{"advgb_blocks_editor_width":"","advgb_blocks_columns_visual_guide":"","editor_notices":[],"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-6316","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-estatales"],"author_meta":{"display_name":"Juan Morais","author_link":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/author\/juanmorais\/"},"featured_img":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/04\/Nominas-CaixaBank-1-512x384.jpg","coauthors":[],"tax_additional":{"categories":{"linked":["Estatales<\/a>"],"unlinked":["Estatales<\/span>"]}},"comment_count":"0","relative_dates":{"created":"Publicado 1 a\u00f1o hace","modified":"Actualizado 1 a\u00f1o hace"},"absolute_dates":{"created":"Publicado el 25 de abril de 2025","modified":"Actualizado el 25 de abril de 2025"},"absolute_dates_time":{"created":"Publicado el 25 de abril de 2025 10:06","modified":"Actualizado el 25 de abril de 2025 10:06"},"featured_img_caption":"","series_order":"","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6316","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=6316"}],"version-history":[{"count":33,"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6316\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":6937,"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/6316\/revisions\/6937"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/6928"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=6316"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=6316"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=6316"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}