{"id":7032,"date":"2025-05-14T08:25:10","date_gmt":"2025-05-14T06:25:10","guid":{"rendered":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/?p=7032"},"modified":"2025-05-14T08:32:41","modified_gmt":"2025-05-14T06:32:41","slug":"adeslas-siempre-excusas","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/zona\/estatales\/adeslas-siempre-excusas\/","title":{"rendered":"ADESLAS, siempre excusas"},"content":{"rendered":"\n<div class=\"wp-block-group has-tertiary-background-color has-background is-layout-flow wp-container-core-group-is-layout-768176b3 wp-block-group-is-layout-flow\" style=\"border-style:none;border-width:0px;margin-top:var(--wp--preset--spacing--20);margin-bottom:var(--wp--preset--spacing--20);padding-top:20px;padding-right:20px;padding-bottom:20px;padding-left:20px\">\n<p class=\"has-text-align-center has-large-font-size\"><em><strong><mark style=\"background-color:#fbf4f3\" class=\"has-inline-color has-primary-color\">CCOO ya ha trasladado a la Direcci\u00f3n los problemas que ve con la p\u00f3liza de Adeslas y solo vemos excusas como respuesta, lo consideran un aumento de costes contables y fiscales, que no reales<\/mark><\/strong><\/em>.<\/p>\n<\/div>\n\n\n\n<p>Aspectos fundamentales que siguen sin tener en cuenta:<\/p>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li>Se trata de un <strong>beneficio social <\/strong>para la plantilla.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<ul class=\"wp-block-list\">\n<li><strong>No queremos teleasistencia<\/strong>, preferimos atenci\u00f3n presencial.<\/li>\n\n\n\n<li>No comparen las tarifas con p\u00f3lizas individuales, h\u00e1ganlo con las que ofrecen a colectivos, y ver\u00e1n que las tarifas de familiares no son competitivas.<\/li>\n\n\n\n<li>Necesitamos soluciones r\u00e1pidas y efectivas cuando hay incidencias.<\/li>\n\n\n\n<li>La p\u00f3liza debe de estar activa en todas las localidades y provincias donde trabajan o residan los empleados\/as.<\/li>\n\n\n\n<li>En el caso de que este servicio <strong>no pueda ser asumido por Adeslas,<\/strong> solicitamos se abra concurso <strong>a aseguradoras<\/strong> con el fin de mejorar la p\u00f3liza y las coberturas, as\u00ed como los centros asistenciales y los costes de la misma.<\/li>\n\n\n\n<li>Si no hay servicio disponible por ausencia de centro hospitalario, especialista o demoras superiores a 15 d\u00edas en consultas no urgentes, se permitir\u00e1 el reembolso de los costes de la p\u00f3liza por Adeslas, cubriendo la atenci\u00f3n con el especialista m\u00e1s cercano al domicilio o lugar de trabajo del empleado, previa autorizaci\u00f3n.<\/li>\n\n\n\n<li><strong>Esto mismo se realizar\u00e1 con los reconocimientos m\u00e9dicos<\/strong>, asumiendo el coste en cl\u00ednica o medico similar a las de Adeslas cuando no haya en su localidad.<\/li>\n\n\n\n<li>Solicitamos que el periodo necesario para realizar el reconocimiento m\u00e9dico de Adeslas, se considere como tiempo de trabajo efectivo, creando un c\u00f3digo espec\u00edfico de ausencia justificada en el portal.<\/li>\n\n\n\n<li>Consideramos necesario establecer <strong>un proceso de seguimiento en comisi\u00f3n mensual<\/strong> para tratar los casos de forma directa con un canal con Bienestar Social.<\/li>\n<\/ul>\n\n\n\n<div class=\"wp-block-group has-border-color has-primary-border-color has-global-padding is-layout-constrained wp-container-core-group-is-layout-70d3dfd8 wp-block-group-is-layout-constrained\" style=\"border-width:5px;margin-top:var(--wp--preset--spacing--20);margin-bottom:var(--wp--preset--spacing--20);padding-top:var(--wp--preset--spacing--20);padding-right:var(--wp--preset--spacing--20);padding-bottom:var(--wp--preset--spacing--20);padding-left:var(--wp--preset--spacing--20)\">\n<p class=\"has-text-align-center has-large-font-size\"><strong><em>CCOO seguiremos exigiendo mejoras en este beneficio social para la plantilla.<\/em><\/strong><\/p>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>CCOO ya ha trasladado a la Direcci\u00f3n los problemas que ve con la p\u00f3liza de Adeslas y solo vemos excusas como respuesta, lo consideran un aumento de costes contables y fiscales, que no reales. Aspectos fundamentales que siguen sin tener en cuenta: CCOO seguiremos exigiendo mejoras en este beneficio social para la plantilla.<\/p>\n","protected":false},"author":7,"featured_media":7057,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"wp-custom-template-noticia-con-encabezado-el-momento-es-ahora-y-pie-el-poder-de-cambiar-las-cosas","format":"standard","meta":{"advgb_blocks_editor_width":"","advgb_blocks_columns_visual_guide":"","editor_notices":[],"footnotes":""},"categories":[1],"tags":[],"class_list":["post-7032","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-estatales"],"author_meta":{"display_name":"Juan Morais","author_link":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/author\/juanmorais\/"},"featured_img":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-content\/uploads\/sites\/2\/2025\/05\/Adeslas-7-512x384.jpg","coauthors":[],"tax_additional":{"categories":{"linked":["<a href=\"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/categoria\/zona\/estatales\/\" class=\"advgb-post-tax-term\">Estatales<\/a>"],"unlinked":["<span class=\"advgb-post-tax-term\">Estatales<\/span>"]}},"comment_count":"0","relative_dates":{"created":"Publicado 12 meses hace","modified":"Actualizado 12 meses hace"},"absolute_dates":{"created":"Publicado el 14 de mayo de 2025","modified":"Actualizado el 14 de mayo de 2025"},"absolute_dates_time":{"created":"Publicado el 14 de mayo de 2025 08:25","modified":"Actualizado el 14 de mayo de 2025 08:32"},"featured_img_caption":"","series_order":"","_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7032","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/7"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=7032"}],"version-history":[{"count":9,"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7032\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":7059,"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/7032\/revisions\/7059"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/7057"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=7032"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=7032"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.ccoocaixabank.net\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=7032"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}