La presión, su mayor talento

Cuando la presión es inasumible, cuando las campañas se intensifican con pushes semanales, cuando recibes varios mails al día del/la DAN pidiendo resultados, cuando los mails derivan en llamadas repetidas y diarias, visitas inesperadas y “no” planificadas, Teams que parecen indicar que la tarea de los/las DAN se ha limitado a fiscalizar agendas, reclamar ventas, presionar más que a apoyar a empleados/as... cuando ya no duermes, cuando no paran de darte leña…Y encima se escuchan frases “motivadoras” como:

• “Si no queréis trabajar, lo decís”
• “Esto se tiene que hacer sí o sí”
• ” Ya es ya”

NINGUNA de ellas figura en un decálogo del “buen directivo” ni en una guía de “motivación profesional” o “liderazgo de equipos.

¿Cuál es el resultado de este modelo sin escrúpulos sobre la plantilla de CaixaBank?

Insomnio – Desmotivación – Insatisfacción

Pérdida de confianza – Inseguridad – Miedo

Ansiedad – Estrés – Descontrol

Problemas cardíacos – Presión arterial alta – Bajas por estrés, ansiedad o depresión

Y un largo etcétera…

Estos problemas los sufren un alto porcentaje de los empleados/as de la red sin importar los buenos números que tengan.

La excelente plantilla de Baleares a la que tenemos el orgullo de representar, nos transmite su preocupación ante el empecinamiento en este estilo coercitivo de dirección que los está machacando. Existen otros estilos de dirección.

CCOO NO QUEREMOS ESTE NUEVO MODELO, LOS EMPLEADOS/AS NO SOMOS NARANJAS DE JUGO INFINITO

Queremos tener campañas comerciales bien planificadas, con objetivos asumibles

Queremos que desaparezcan los “push” y la presión del día de salida

Queremos dejar de pasar los rapports de ventas diarias (se pueden ver por el terminal)

Queremos menos Teams y más concisos, no largos y repetitivos

Queremos ser valorados/as y recuperar el sentido de nuestro trabajo

Queremos sentirnos respaldados y no cuestionados/as

Queremos estar cerca de nuestros clientes y también cerca de nuestras familias

Queremos llegar a casa después de vender “el dormir tranquilo” y también dormir tranquilos/as

Y todo esto que queremos no encarece los gastos de personal, invirtamos en empatía, sensibilidad y confianza, nuestra DT, como primera responsable, es plenamente consciente de la situación actual, y en sus manos está el cambio que espera la plantilla de Baleares.

Porque a nosotros/as se nos acaba el jugo…

CCOO CaixaBank estamos contigo

Tú eres nuestra motivación