monicafuster

  • Elecciones en COPS: ¡Gracias por volver a confiar en nosotros!

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    ¡Gracias por volver a confiar en nosotros! Tras las elecciones celebradas en COPS, CCOO mantiene 3 delegados, reflejo del trabajo constante desarrollado durante los últimos años. ¡Estamos listos para afrontar otros 4 años defendiendo los derechos de toda la plantilla! Resultado electoral: También queremos felicitar sinceramente a SECB por su victoria y reconocer su extraordinaria…

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  • Teletrabajo en Servicios Centrales/Corporativos y Centros de Recuperaciones: Para CCOO es el momento de Evolucionar

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    CCOO pedimos a la dirección evolución y objetividad. El modelo de teletrabajo en Servicios Centrales/Corporativos y Centros de Recuperaciones se ha quedado parado en el tiempo, siendo insuficiente. Es el momento de ampliar el máximo del 30% y poner fin a los agravios comparativos entre Departamentos y personas. Casi 4 años después de la puesta…

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  • Banca Privada: Reclamación Bonus Target ABP/DBP

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    Hemos reclamado a RRHH que el target de los gestores de Banca Privada (ABP o DBP, en cualquier caso), igual que ocurre en el resto de la red, debe de ser acorde al segmento y volumen de negocio de la clientela que gestionan. CCOO hemos recogido las quejas y elevamos a Recursos Humanos el enfado…

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  • La vuelta al cole en Septiembre: Reducciones de Jornada

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    Ya ha llegado septiembre, y desde CCOO te informamos de lo que necesitas saber sobre Horarios y Reducciones de Jornada. Porque conciliar es un derecho irrenunciable. Si quieres solicitar una reducción de jornada, contacta con tu delegado/a de CCOO para que te asesore, te realice cálculos personalizados y saber cómo te quedará el salario. Si…

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  • HUB de Testamentarías: Oídos sordos

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    A pesar de nuestras quejas, la situación en el HUB de Testamentarías empeora con una carga de trabajo inasumible en pleno periodo vacacional y nuevas medidas de fiscalización para la plantilla La Dirección hace oídos sordos y evita a poner «orden» en el reparto de expedientes acumulados, ya que se dijo que se iban a…

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  • La Formación no puede ser un castigo

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    Desde CCOO seguimos luchando para que la formación que recibimos sea un apoyo y no un obstáculo más en nuestro día a día. En la reunión más reciente hemos conseguido importantes avances para facilitar el cobro retroactivo y exigir condiciones dignas para todas y todos. Te informamos de lo esencial.  Formación inicial MIFID, IDD y…

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  • Planes de Pensiones Empleo y Asociado: Por fin buenas noticias en 2025

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    Este año, conmemoramos en el 25 aniversario del PC30 una trayectoria de compromiso con la previsión social y el ahorro para la jubilación, con una gestión excepcional. Telemática. Más información e inscripción aquí Además ahora puedes inscribirte en su web, en la Newsletter para estar informado en todo momento de tu plan de pensiones.

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  • Subdirecciones: una función infravalorada

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    “No valoran nuestro puesto de trabajo” “Somos Low Cost” “Es como si hubiéramos bajado varios peldaños” “Nos quieren quitar” “No nos motivan” “Somos una figura apaleada” “Están dejando a la figura en un limbo” Estos son algunos de los comentarios que hemos recibido desde que comenzó este año 2025 por parte de las personas que…

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  • Plan de Igualdad: CCOO hace propuestas para aprobar en Septiembre

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    Ayer celebramos una nueva reunión de la Mesa de Negociación del Plan de Igualdad, en la que volvimos a insistir —como venimos haciendo desde hace tiempo— en la necesidad de mejorar las medidas de conciliación para favorecer la corresponsabilidad. Solo así podremos avanzar hacia una igualdad real y efectiva para las mujeres en nuestro día…

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