En el cuestionario que ha realizado CCOO en SSCC y Edificios, más de la mitad, consideramos que el desarrollo del trabajo nos está afectando negativamente a nuestra salud.
- 34,95% está totalmente de acuerdo con esta afirmación.
- 21,09% parcialmente de acuerdo.
Esta cifra se suma al diagnóstico que ya adelantábamos en nuestro comunicado sobre la salud mental:
CCOO denunciamos la falta de compromiso real de CaixaBank con nuestra salud laboral, y por ello exigimos medidas inmediatas:
- Mejoras en el Protocolo de Desconexión Digital del año 2020: Es hora de actualizarlo.
- Mejoras en Protocolo de cobertura de ausencias.
- Suspensión de la actividad en espacios sin condiciones térmicas adecuadas y climatización urgente de los mismos.
- Permitir que la plantilla organice su trabajo, los excesos de reuniones no dejan tiempo para organizar el trabajo.
- Campaña anual de revisión oftalmológica gratuita y entrega o reembolso de gafas correctoras prescritas por el servicio médico.
- Integración de la salud visual y térmica en la vigilancia periódica de la Salud Laboral.
- Acabar con las prolongaciones de jornada sistemáticas.
- Planes de Movilidad para cada Edificio.
- Mejoras en las condiciones y carga de trabajo en los HUB´s Operativos.
CCOO lo decimos claro: basta de presumir de responsabilidad corporativa, mientras se ignoran las condiciones reales en las que trabajamos.
