La entidad ha elaborado un nuevo «Plan de Organización Saludable», un nombre tan inspirador, que parece sacado de un folleto de autoayuda barata.
CaixaBank ha admitido en varias ocasiones, que la tensión y la presión existe, y debemos convivir con ella. Y nos demuestran día a día que no piensan hacer nada por reducir esa tensión y prevenir sus consecuencias.
Al contrario, nos invitan a “convivir con ella”, como si el estrés crónico fuese un ‘beneficio social’ más en la nómina.
¿Y qué nos ofrecen?
- Psicólogos “a disposición” (para remendar lo que ellos mismos destrozan),
- Fisioterapia digital (que suena a ciencia ficción barata)
- Cursillos de nutrición (porque claro, comer más ensalada compensa una jornada de presión sin tregua).
Desde CCOO exigimos:
- Reducción real de la carga de trabajo: afrontar de una vez las plantillas insuficientes, los ritmos insostenibles y el cortoplacismo que convierte el día a día en una trituradora.
- Poner la salud en el centro: medidas concretas de prevención de riesgos psicosociales, tanto físicos como psicológicos, no maquillaje con campañas de marketing.
- Reconocimiento a la plantilla: sin trabajadores y trabajadoras no hay entidad. Exigimos un entorno laboral digno, seguro y saludable. No necesitamos más eslógans de bienestar mientras la presión nos desborda.
CCOO decimos BASTA. La plantilla no necesitamos calmantes corporativos, necesitamos que cesen las causas.
Menos psicólogos y más respeto.
